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發(fā)布人:春泉節(jié)能 發(fā)布時(shí)間:2024-07-06
2024年7月6日上午,公司召開了由管理層、主管和員工代表參加的公司成立22周年慶典座談會(huì)。會(huì)議圍繞著“回眸過去,展望未來,面臨形勢(shì),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)泉水精神勇往直前”為主題進(jìn)行交流。
春泉節(jié)能創(chuàng)始人楊東董事長(zhǎng)做重要講話,他回顧了二十二年來,春泉節(jié)能經(jīng)歷了非典、新冠疫情的洗禮,房地產(chǎn)沒落的挑戰(zhàn),我們經(jīng)歷了初創(chuàng)起步、深耕拓展、升級(jí)布局、轉(zhuǎn)型跨越,依舊一直屹立不倒,依然有活力、堅(jiān)強(qiáng)的向前走?;仡欉^往,坎坷與喜悅相伴,展望未來,困難與機(jī)遇并存。22年來,春泉節(jié)能經(jīng)受住了風(fēng)雨的考驗(yàn),取得了可喜的成績(jī),由一個(gè)名不見經(jīng)轉(zhuǎn)的小企業(yè)發(fā)展成為國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè),能源消費(fèi)大數(shù)據(jù)企業(yè),得到業(yè)界的認(rèn)可。
他表示,面臨復(fù)雜多變的國(guó)際國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì),有信心、有決心、有能力帶領(lǐng)全體員工在危機(jī)中求生存,在困境中謀發(fā)展,牢牢抓住“3060”雙碳、能源費(fèi)用托管、大規(guī)模設(shè)備更新等新質(zhì)市場(chǎng)機(jī)遇,迎難而上,大膽創(chuàng)新,不斷取得新的業(yè)績(jī)。
借此機(jī)會(huì)楊東董事長(zhǎng)向與春泉節(jié)能一起拼搏、一起努力、一起成長(zhǎng)的全體員工、各位股東、新老客戶表示深深的感謝!對(duì)長(zhǎng)期關(guān)心支持春泉發(fā)展的社會(huì)各界表示深深的敬意!
楊總的講話極大鼓舞了與會(huì)員工,大家心情舒暢,無話不談。陪伴公司二十年員工李彬彬說:來春泉的時(shí)候她是剛從學(xué)校畢業(yè)的小姑娘到現(xiàn)在兩個(gè)孩子的母親,感謝公司的信任和培養(yǎng),她會(huì)一直與春泉共同成長(zhǎng)、風(fēng)雨兼程!
工程部主管李梁表示:公司的技術(shù)一直不斷改進(jìn)和升級(jí),是公司發(fā)展的先天優(yōu)勢(shì)。公司一直以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,產(chǎn)品從能用到好用,春泉節(jié)能精益求精、不斷創(chuàng)新的匠人精神賦予了春泉節(jié)能旺盛的生命力,也是我效力春泉的精神源泉。
二十二年節(jié)能初心不改,二十二年泉水精神永續(xù)!“積極、陽光、快樂、向上”是春泉人的精神傳承,更是公司二十二年創(chuàng)新共贏的真實(shí)寫照!
與會(huì)人員既有15年以上的老員工,又有入職不到2年的新員工,座談會(huì)輕松而又和諧。回往過去,感慨萬千,有說不完道不盡的成功和辛酸,展望未來又有無限的期待與睱想,大家都有一個(gè)共同目標(biāo),共同努力將春泉在再推進(jìn)20年、50年。
公司總經(jīng)辦
2024年7月6日